کار در کانادا: بررسی شرایط کار کردن در کانادا

دولت کانادا هر ساله برای حدود نیم میلیون از متقاضیان بین‌المللی مجوز کار صادر می‌کنند و این افراد می‌توانند با داشتن این مجوز در کانادا مشغول به کار شوند. داشتن مجوز کار یکی از نخستین گام‌های اساسی برای دریافت اقامت دائم کانادا است و بسیاری از متقاضیان از سراسر جهان، این کشور را به عنوان مقصد اصلی خود برای کار و زندگی انتخاب می‌کنند.

چه افرادی واجد شرایط کار در کانادا هستند؟

اغلب افراد، به جز موارد خاصی، برای اینکه وارد بازار کار کانادا شوند باید مجوز کاری بگیرند. متقاضیان برای دریافت مجوز کار، باید پیشنهاد کاری معتبر را ارائه کنند که مورد تأیید ارزیابی‌های تأثیر بر بازار کار کانادا (LIMA) نیز باشد. در برخی موارد استثنائاتی مانند فارغ‌التحصیلان مؤسسات آموزشی کانادا (DLI) یا همسران افرادی که در حال تحصیل در کانادا و یا مشغول به کار هستند، اعمال می‌شود که این افراد می‌توانند بدون تأییدیه LIMA و یا پیشنهاد کاری، برای مجوز کار درخواست نمایند.

متقاضیان دریافت مجوز کار در کانادا باید شرایط زیر را داشته باشند:

• قصد خود برای ترک کانادا پس از انقضای مجوز کار را ثابت کنند.
• اثبات تمکن مالی برای زندگی خود و خانواده در کانادا و بازگشت به کشور مبدأ
• از نظر قضایی و یا پزشکی مورد تأیید مقررات کانادا هستند.
• داشتن برنامه کاری از سوی کارفرمای قانونی کانادا
• امکان ارائه مدارک مورد نیاز برای ورود به کانادا را داشته باشند.

انواع مجوز کار در کانادا

راه‌های مختلفی برای دریافت مجوز کار در کانادا وجود دارد. در برخی موارد دریافت مجوز کار تنها مشروط به ارائه مدرک پیشنهاد شغلی از سوی کارفرمای کانادایی است، یا بعضا نیاز است تا کارفرما تأییدیه ارزیابی تأثیر بر بازار کار کانادا (LIMA) را ارائه نماید و در برخی موارد نیز دریافت مجوز کار در کانادا تنها مستلزم وجود پیشینه قبلی مانند تحصیل در کانادا، حمایت‌های خانوادگی و غیره هستند. در ادامه این مطلب انواع مختلف روش‌های دریافت مجوز کار در کانادا عنوان شده است.

طرح‌های مجوز کار با شرط دریافت تأییدیه تأثیر بر بازار کار کانادا (LIMA)

• طرح بکارگیری موقت نیروی کار خارجی (TFWP)
• طرح تسهیلاتی کبک (Quebec)
• طرح جذب نیروی کار مستعد

طرح‌های مجوز کار بدون نیاز به تأییدیه تاثیر بر بازار کار کانادا (LIMA)

• طرح توسعه بین‌المللی (IMP)
• طرح نفتا (NAFTA)
• طرح ستا (CETA)
• نقل و انتقالات درون سازمانی

طرح‌های دریافت مجوز کار آزاد (بدون داشتن پیشنهاد کاری یا تأییدیه LIMA)

• طرح مجوز کار پس از تحصیل در کانادا (PGWP)
• طرح‌های حمایت خانوادگی
• متقاضیان بین‌المللی مجرب (IEC)
• تمدید موقت مجوزهای قبلی (BOWP)
• همسران همراه دانشجویان و یا افراد شاغل

نحوه دریافت مجوز کار در کانادا

روند دریافت مجوز کار در کانادا با توجه به نوع مجوز درخواست شده متفاوت است. به عنوان مثال، برای بسیاری از دانشجویان بین‌المللی که قصد تحصیل در کانادا را دارند، مجوز کار پاره‌وقت نیز در هنگام صدور مجوز تحصیل، به طور خودکار صادر می‌شود. بیشتر متقاضیان مجوز کار محدود در کانادا باید پیشنهاد کاری معتبر از کارفرمای کانادایی داشته باشند که مورد تأیید ارزیابی تأثیر بر بازار کار کانادا (LIMA) نیز باشد. حتی اگر برخی از متقاضیان معاف از ارائه ارزیابی‌های LIMA و یا داشتن مجوز کار معتبر از کانادا باشند، باید مدارکی را جهت اخذ تأییدیه‌های ورود به کانادا ارائه کنند. به طور کلی دو راه برای دریافت مجوز کار در کانادا وجود دارد: مجوز کار محدود و مجوز کار آزاد.

در مجوزهای کاری محدود متقاضیان تنها مجاز به کار با یک کارفرما و در مکانی مشخص هستند مگر اینکه برای تغییر نوع مجوز کاری خود اقدام نمایند.

برای دریافت مجوز کار در کانادا به چه مدارکی نیاز است؟

بسته به نوع مجوز درخواست شده مدارک متفاوتی برای مجوز کار در کانادا مورد نیاز است اما در بسیاری از موارد مدارک زیر از متقاضیان درخواست می‌شود:

• تکمیل فرم‌های درخواست
• گواهی وضعیت حال حاضر متقاضی حاضر در کانادا (در صورت حضور)
• گواهی وضعیت اعضای خانواده فرد حاضر در کانادا (در صورت حضور)
• ارزیابی تأثیر بر بازار کار کانادا (در صورت نیاز)
• پیشنهاد کتبی کاری (در صورت وجود)
• رزومه
• گواهی پذیرش کبک (CAQ) (در صورت وجود)
• مدارک و مستندات احراز شرایط شغلی
• کپی معتبر از پاسپورت
• کپی مدرک تحصیلی
• نتایج معاینات پزشکی (در صورت درخواست)
• مدارک تمکن مالی برای زندگی در کانادا و بازگشت به کشور مبدأ
• مدارک پرداخت هزینه‌های دولتی
• عکس پاسپورتی که به تازگی گرفته شده باشد

در صورت داشتن پیشنهاد کاری آیا می‌توانم برای دریافت مجوز کار در کانادا اقدام کنم؟

داشتن پیشنهاد کاری از کارفرمای کانادایی لزوما به این معنی نیست که می‌توانید برای دریافت مجوز کار اقدام کنید. یک پیشنهاد شغلی باید شرایط خاصی داشته باشد تا برای ارائه درخواست مجوز کار، معتبر شناخته شود. در اغلب موارد پیشنهاد کاری معتبر دارای شرایط زیر است:

• دارای تأییدیه ارزیابی تأثیر بر بازار کار کانادا (LIMA)
• معاف بودن از ارائه ارزیابی LIMA

همچنین توجه به این نکته نیز ضروری است که استان کبک کانادا فرایند‌های مختص به خود را برای اعتبارسنجی پیشنهادات کاری به اتباع خارجی دارد.

آیا می‌توان اعضای خانواده را نیز تحت پوشش درخواست مجوز کار قرار داد؟

اگر قصد درخواست برای مجوز کاری تحت حمایت کارفرمای معتبر در کانادا را دارید، می‌توانید همسر و فرزندان تحت کفالت خود را تحت پوشش مجوز کار در کانادا قرار دهید. اگر فرزندان شما در هنگام حضور شما در کانادا در سن مدرسه باشند، می‌توانند بدون داشتن مجوز تحصیل جداگانه در مدارس کانادا تحصیل کنند و یا همسر و شریک زندگی شما نیز می‌تواند برای دریافت مجوز کار آزاد اقدام کرده و تحت پوشش هر کارفرمایی در کانادا مشغول به کار شود.  همچنین اگر قصد دارید در مدت کوتاهی قبل از رسیدن سن فرزندانتان برای رفتن به مدرسه اقدام کنید، می‌توانید از طریق سریعترین روش مهاجرت به کانادا اقدام نمایید و وارد بازار کار کانادا شوید.

برای کار در کانادا به چه زبان‌هایی باید مسلط شد؟

هنگامی که تصمیم به مهاجرت و نقل مکان به کشور کانادا را گرفته‌اید، حداقل از شما انتظار می‌رود یکی از دو زبان رسمی این کشور یعنی انگلیسی و فرانسوی را بیاموزید؛ در نهادهای رسمی کانادا فرایندهای کاری به هر دو زبان انجام می‌شود. به عنوان مثال در کبک که زبان رسمی اش است، دارد قانون اساسی ایجاب کرده که همه قوانین به دو زبان انگلیسی و فرانسوی وضع شود و در دادگاه‌ها نیز فرایند رسیدگی به هر دو زبان انجام می‌شود.

در هنگام انتخاب استان محل سکونت باید زبان رسمی منطقه را در نظر بگیرید، زیرا اگر نتوانید به زبان اکثریت افراد صحبت کنید در پذیرفته‌شدن در جامعه دچار مشکل خواهید شد. همچنین عدم تسلط به زبان‌های رسمی کانادا در هنگام یافتن شغل چالش بزرگی برای شما ایجاد می‌کند و باید تسلط کافی خود به زبان آنجا را به کارفرمای خود ثابت کنید.